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Refus de formation proposée par l’employeur : droits et modalités
Refuser une formation imposée par l’employeur peut entraîner un avertissement, voire un licenciement. Pourtant, certaines obligations légales ou conventions collectives encadrent strictement le recours à la formation obligatoire, et la jurisprudence distingue plusieurs cas de figure selon la nature du …
Rédaction d’un rapport de stage : comment détailler les tâches réalisées
Une liste de tâches, posée sans explication, ne fait jamais illusion très longtemps. Les jurys s’en lassent, les recruteurs la survolent. Pourtant, la plupart des rapports de stage se contentent encore de cet inventaire plat, là où l’expérience mérite d’être …
Retrait du CPF après 55 ans : montant et modalités essentielles
Certains chiffres ne mentent pas : chaque année, des milliers de salariés voient leur compteur CPF plafonner dès leur cinquante-cinquième anniversaire. Mais ce plafonnement n’a rien d’une sentence. Contrairement à une idée répandue, le crédit acquis ne s’évapore pas du …
L’IA révolutionne la formation des employés et ses impacts majeurs
Un algorithme qui façonne, à la minute près, le parcours d’apprentissage d’un salarié. Une matrice de compétences qui anticipe la disparition d’un savoir-faire avant même que le marché ne s’en aperçoive. Désormais, la formation ne colle plus au rythme balisé …